Anfang Februar meldeten sich 1.296 Frauen freiwillig zum Dienst in der kolumbianischen Armee – die erste Einberufung seit mehr als 20 Jahren. Die Gruppe ist das erste Frauenkontingent der vier für 2023 geplanten, in denen 5.184 Frauen in verschiedenen Militäreinheiten im ganzen Land dienen können. „Der Aufruf an die Frauen war zu 100 Prozent erfolgreich. Bereits am ersten Tag haben wir in den 12 Zonen und 60 Militärbezirken des Landes das Ziel der Eingliederung erreicht und konnten Vorregistrierungen und Einladungen für die nächste Eingliederung verschicken, die vom 1. bis 17. Mai stattfinden wird“, erklärte das Kommando für Rekrutierung und Reservistenkontrolle der kolumbianischen Armee gegenüber. Für die 23-jährige Soldatin Sindy Mishelly Suárez Sandoval aus San Vicente de Chucurí im Departement Santander, die zum ersten Kontingent gehörte, war der Eintritt in die Armee ein natürlicher Schritt. „Mein Vater war bei der Armee im Ruhestand, also liegt mir das militärische Leben im Blut“, sagte sie.
Nach einer ersten Anpassungsphase an das Militärleben wurden den Soldaten Ende März ihre Waffen überreicht und sie traten Anfang Mai in die ihnen zugewiesenen Kompanien ein. Das erste Mal, dass die kolumbianischen Streitkräfte Frauen aufnahmen, war 1976, als 12 Frauen als Verwaltungsoffiziere eintraten. 1983 eröffneten die Streitkräfte dann den ersten Lehrgang für Unteroffiziere, unter anderem in den Bereichen Krankenpflege, Pharmazie, Kommunikation, Archivierung und Sekretariat, wie aus dem 2017 veröffentlichten Buch des Generalkommandos der kolumbianischen Streitkräfte, Military Women, Stories of Greatness in the Service of Peace, hervorgeht. Im Jahr 2009 nahm die kolumbianische Armee erstmals Frauen als Offiziere auf. Mit der Wiederaufnahme des freiwilligen Dienstes für Frauen nach mehr als 20 Jahren will das Heer „die Rolle der Frauen in der Institution stärken“, die derzeit unter ihren 200.000 Mitgliedern 1.212 weibliche Offiziere und 973 weibliche Unteroffiziere hat. Die Anforderungen, so die Armee in ihrer Erklärung, sind die gleichen wie für männliches Personal.
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